AltenburgReport – Dotierung und Qualifikation in der Bäderbranche

Welchen Werdegang kann man bei einer Führungskraft im Bäderwesen voraussetzen? Wie muss man eine Reinigungskraft, eine Kassiererin, eine Fachkraft marktgerecht bezahlen? Welche Chancen habe ich als Seiteneinsteiger? Führungskräfte wie auch operative Mitarbeiter in Bäderbetrieben haben viele Fragen zu Tätigkeitsprofilen, Verdienstmöglichkeiten und Aufstiegschancen. Genau hier setzt der Report an und bietet auf rund 50 Seiten Hintergrundwissen sowie Orientierungshilfen. Der Bäderbranche steht damit erstmals umfangreiches Datenmaterial zu Dotierung und Qualifikation von Personal in der Bäderbranche zur Verfügung.